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养老保险中断如何解决:
养老金中间断交了几年解决方法如下：补缴养老保险费。职工可以在中断缴费期后，主动向社保管理机构申请补缴养老保险费。补缴的费用包括个人部分和单位部分，缴费金额和缴费期限需要根据当地的规定和政策来确定。
可以选择补或续交社保。补交有时间要求，一般可以补交3-5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
职工养老保险断交，可以通过退休后继续缴纳或申请补缴、缴纳灵活就业养老保险、要求用人单位补缴、申请退款的方式处理，具体如下：退休后继续缴纳或申请补缴。
中断缴费严重影响中断缴费人员切身利益，中断缴费人员停止领取失业保险金后，从事个体或以其他灵活方式就业的，应尽快办理接续基本养老保险手续。
养老保险中断如何办理接续？ 中断缴费人员持公民身份证(户口薄)、养老保险手册、本人档案到当地的街道(镇)劳动保障服务中心办理接续基本养老保险关系手续。
养老保险如果断交了怎么办
1、养老保险断交了的办法如下：继续缴费。继续缴费有两种情况，一种是代缴，一种是转为灵活就业人员缴费。一旦参保人辞职，原单位不再为其缴纳养老保险。如果是暂时辞职的参保人，可以通过代缴的方式继续缴费。
2、如果养老保险断交了，劳动者及劳动者所在的用人单位可以及时补缴。在补缴后，养老保险的缴费年限仍然会继续累计计算。如果劳动者没有用人单位的，则可以依法以灵活就业人员的身份自行缴纳。
3、法律主观：养老保险中断的可以自己去社保中心补交，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。 养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。
4、可以选择补或续交社保。补交有时间要求，一般可以补交3-5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
5、养老金中间断交了几年解决方法如下：补缴养老保险费。职工可以在中断缴费期后，主动向社保管理机构申请补缴养老保险费。补缴的费用包括个人部分和单位部分，缴费金额和缴费期限需要根据当地的规定和政策来确定。
6、养老保险断交了，一般养老保险可以选择补，或者不补均可，只要交足最低15年即可。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
养老保险断交怎么续交
1、如果是离职原因导致的职工基本养老保险断交的，一般情况下要续交职工基本养老保险的前提是找到一个新的工作单位，并及时办理好相关的养老保险转移手续。
2、法律主观：养老保险断交怎么办养老保险断交了可以选择续交，中途断交的年份，可以选择补齐，也可以不选择补齐。选择补齐的，前后连续计算；选择不补齐的，中途断交的不算，前后合并计算。
3、法律主观：中断后养老保险可持公民身份证（户口薄）、养老保险手册、本人档案到当地的街道（镇）劳动保障服务中心办理接续养老保险关系手续。
4、社保断交是可以补交的，如果有单位的，可由单位和本人共同续缴；没有单位的，可以自行依法申请续缴。而当事人累计缴纳养老保险不满十五年的，中断后可以申请续缴，如果已达到退休年龄，还可以申请一次性续缴至满十五年。
养老和医疗保险可以中断吗
社保可以断交。但是不建议断交，断交后会对参保人带来一定的影响。社保包含五险，分别为养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生意保险。这五种保险，在断交后的影响是不同的，具体如下：养老保险。
社保和医保最长可以断交三个月，超过3个月的，只能重新参保。
养老保险是累计计算的，也可以中断缴纳。当你中断后，可以直接续交，之前交的年限不会清零，参与累计年限计算。
法律主观：养老保险是不会作废的，大可放心，养老保险是累计算的，到退休年龄缴费满15年，就可以享受养老金待遇，中间允许有中断。
五险里面只有养老保险和医疗保险是可以中断的。养老保险是可以中断的，中间中断无所谓，最后是累计年限的，不过交得越多，当然养老金也越多啦。医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效，也就是说医疗保险也可以中断。
没有单位的，直接去社保局个人业务窗口办理就好了。另外医保断缴对养老保险不影响，因为养老保险是累计的，累计交满15年就可以，不过累计缴纳年限越长，养老金会更多一些，这一点大家也要注意，尽量不要断缴太长时间。
养老保险可以中断吗养老保险中断后怎么办?
1、养老保险是可以中断的，领取养老保险需要达到15年，并达到退休法定年龄。缴纳养老保险15年不是一直持续缴纳而是累计时间达到15年，所以养老保险中断是没有什么问题的。
2、养老保险中断后怎么办可以选择补或续交社保。
3、领取失业金的职工是允许中断缴费的，其他中断缴费期间按照欠费处理，必须予以补缴。选择日后补缴的并继续缴纳，可以继续累积计算。根据规定，对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。
4、企业职工不得无故中断缴纳基本养老保险费，只有在领取失业救济金期间可允许中断缴费，其他中断缴费期间按照欠费处理，必须予以补缴。
养老保险中断了怎么处理?
可以选择补或续交社保。补交有时间要求，一般可以补交3-5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
法律主观：养老保险中断的可以自己去社保中心补交，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。 养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。
如果养老保险断交了，劳动者及劳动者所在的用人单位可以及时补缴。在补缴后，养老保险的缴费年限仍然会继续累计计算。如果劳动者没有用人单位的，则可以依法以灵活就业人员的身份自行缴纳。
养老金中间断交了几年解决方法如下：补缴养老保险费。职工可以在中断缴费期后，主动向社保管理机构申请补缴养老保险费。补缴的费用包括个人部分和单位部分，缴费金额和缴费期限需要根据当地的规定和政策来确定。
对于领取失业金的职工，中断缴费是允许的。在其他中断缴费期间，需要按照欠费处理并进行补缴。选择日后补缴的人员并继续缴纳，可以继续累积计算。根据规定，对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。
职工养老保险断交，可以通过退休后继续缴纳或申请补缴、缴纳灵活就业养老保险、要求用人单位补缴、申请退款的方式处理，具体如下：退休后继续缴纳或申请补缴。
