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青岛社保缴纳比例
1、青岛市社保缴纳比例根据不同社保项目而异，其中养老保险由企业和职工各自缴纳8%的基数，失业保险由企业缴纳0.5%~1%，职工部分不需缴纳；医疗保险由企业和职工各自缴纳8%的基数；工伤保险和生育保险由企业承担。
2、法律主观：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。
3、法律主观：各地区及各公司缴纳比例不一致，但可以给出参考， 五险一金 单位和个人缴费比例如下： 养老保险 ：单位缴19%个人缴8%。 医疗保险 ：单位缴6%个人缴2%。
4、首先，青岛市社保缴费标准分为企业和职工两部分。具体而言，企业缴费标准根据企业经营类型的不同进行区分，企业需缴纳的比例由我市财政、人社部门等按规定予以补贴。
青岛社保缴费时间截止日期
1、该险种2023年的缴费截止日期为2023年9月至12月。
2、社保缴费时间截止日期因地区而异，一般是在每年的6月30日。社保缴费时间截止日期因地区而异，具体规定可能会有所不同。一般来说，社保缴费的截止日期是在每年的6月30日。
3、【法律分析】青岛社保是每月15号之前确认相关购买社保信息，20-25号左右扣款。
4、社保缴费截止日期是每个月19号。每月19日前社保分为单位社保和个人社保。对于单位社保来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。
2023年青岛社保缴费比例
1、例如，青岛市2023年职工养老保险比例为8%，即最低社保基数6211元，个人需要缴纳497元；最高社保基数18636元，个人需要缴纳1490.88元。
2、青岛市社保缴纳比例根据不同社保项目而异，其中养老保险由企业和职工各自缴纳8%的基数，失业保险由企业缴纳0.5%~1%，职工部分不需缴纳；医疗保险由企业和职工各自缴纳8%的基数；工伤保险和生育保险由企业承担。
3、失业保险：单位按照本单位工资总额的2%缴纳，职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。 生育保险：单位以职工应发的工资待遇为基数缴费缴0.8%，个人不缴。
青岛社保最低缴费基数
例如，青岛市2023年职工养老保险比例为8%，即最低社保基数6211元，个人需要缴纳497元；最高社保基数18636元，个人需要缴纳1490.88元。
年，青岛市社保最低缴费基数为5625元，这意味着参保人员需要按照该标准来缴纳社保费用，并且相关社保待遇也将按照该标准进行计算。对于劳动人员来说，根据个人工资收入情况和所在地区不同，社保缴费基数可能会有所不同。
青岛社保缴费基数规定：正是因为社保缴费基数上下限都会有一定的调整，所以每年的缴费基数标准也不同。按照规定社保最低缴费基数为3980元，最高缴费基数为21888元。
根据青岛市人力社保局发布的最新标准，2023年全市职工基本医疗保险、基本养老保险及失业保险缴费标准分别为764元、1268元和191元。根据《中华人民共和国社会保险法》等法律法规的规定，用人单位应当依法参加职工社会保险。
青岛社保缴费基数最低缴费基数按照3980执行。买了医疗保险就可以享受门诊报销，住院优惠。
2022年青岛市社保缴费标准表
1、根据青岛市2022年社保基数调整方案，2022年青岛市职工社保缴费基数上限为21153元，下限为6329元。具体缴费标准因个人实际工资和参保情况而异。2022年，青岛市的社保基数调整方案已经确定。
2、是1450.59元。2022年青岛社保最低缴费按照最低缴费基数4121元计算五险最低要缴纳1450.59元。养老保险：单位按缴费比例是20%，个人按缴费比例是8%，医疗保险：单位缴费比例是6-10%，个人按缴费比例是2%。
3、五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算； 上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%300%之间的，按照实际工资申报五险一金缴纳基数。法律依据《 社会保险法 》。
4、法律分析：青岛五险缴费标准如下：养老保险最低缴费金额：单位：3269×16%=5204元；个人：3269×8%=2652元。医疗保险最低缴费金额：单位：3269×8%=2867元；个人：3269×2%=638元。
5、而且每年社保缴费基数最低标准都会调整，所以最低承担的社保费用额度也是不同的。
为什么不建议个人缴纳社保
不建议个人缴纳社保的原因在于： 缴纳险种不同。缴纳职工养老保险能参加养老、医疗、失业、工伤、生育5险，参加的险种越多享受的报销待遇越好。
但是并不建议以个人的方式来缴纳社保，主要与六个原因有关。挂靠单位参保风险高 灵活就业者买社保时，经常会想到这个方式，就是将社保挂靠在亲朋好友单位中来实现参保。
第一，个人缴纳社保往往喜欢挂靠在一家关联企业，社保费用由个人自己承担，再由这家企业来替你缴纳社保。这种是属于骗保行为，如果被相关部门发现，不仅之前缴纳的社保会被取消，而且还会被罚款，甚至还要承担一定的刑事责任。
