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每月8000块工资年底为啥扣1千多的税呢?
1、不正常。工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%。8000×3%等于240元，所以不正常。交税就是根据国家各种税法的规定，集体或个人收入按照一定的比率的把一部分所得收入缴纳给国家。
2、年底个人所得税扣除较多，因为自2019年1月1日起，新税法全面实施，个人所得税计算方法发生变化。固定税率不再适用于每月，而是按年度累计应纳税所得额计算。累计应纳税所得额增加，当月扣缴的个人所得税逐月增加。
3、年底工资+奖金+绩效通通兑现，所以年底扣税比较高。
4、单位财务人员在申报个人所得税时把收入弄错了，所以导致最终需要缴纳300元的个人所得税。单位的财务人员因为一些原因并没有如期申报个人所得税，在当月统一把1至10月份需要申报的个人所得税做了一次性申报的处理。
5、新个税起征点为5000元，按照每月8000元的工资计算，基本上不缴纳个人所得税。
6、如果是扣除五险一金后8000，个税应该按两档计算，第一档，3500~5000为3%，即：1500×3%=45。第二档，5000~8000为10%，即3000×10%=300。两档合计：45+300=345元，所以个税应该是345元。
8000块工资为啥扣300多的税
1、您好亲亲，很荣幸为您解答哦~ 8000块工资为啥扣300多的税：亲亲 您好 因为分级计算个税。3500免税，5000-3500=1500*元个税，8000-5000=3000*个税。
2、税率变了，现在按累计交费算的，只要你这一年，交税的额度达到36000，那税率就从3%跳到10%了。你8000的工资，减去5000，不就剩下3000吗？按10%交税，就是300，丝毫不差。
3、第二类就是早期因为企业的原因导致下岗的人员，这一类是可以进行一次性补缴的，但是这样的人如果选择了一次性补缴，那么所用的费用就要自己承担，需要企业承担的费用要自己进行整体承担。
4、分级计算个税。3500免税，5000-3500=1500*0.03=45元个税，8000-5000=3000*0.10=300个税。个税合计345元。
5、个人月薪8000元，月薪超过5000元符合缴纳个人所得税的标准，扣除三险一金及专项附加扣除以后，在缴纳个人所得税，因为个人所得税是超额累进税率，所以每个月税额是不一致的，但每月缴纳个人所得税应该会在70-220元之间。
6、你的收入8000，个税扣200多有问题啊。个税起征点为5000，超过5000以上部分才缴纳个税，而且是扣除五险一金个抵扣项后，按你的工资应该按3%计税，每月几十元钱才对啊。
8000工资为什么扣300个税
1、您好亲亲，很荣幸为您解答哦~ 8000块工资为啥扣300多的税：亲亲 您好 因为分级计算个税。3500免税，5000-3500=1500*元个税，8000-5000=3000*个税。
2、分级计算个税。3500免税，5000-3500=1500*0.03=45元个税，8000-5000=3000*0.10=300个税。个税合计345元。
3、也就是说，在计算个人所得税时，除了我们常常说的5000元/月，以及三险一金个人部分等可以税前扣除，另外还可以税前扣除“公务用车、通讯补贴”，估计您所在省份刚好就是每月300元。这个扣除，是可以达到少缴税的效果。
8000块工资为啥扣3000多的税?
因为个税施行的累进税率，全年的收入越高缴纳的个税就越多，年底合计是可能扣税超过1千多的，存在附件扣除，是可以少缴纳个税的，可以下载个人所得税APP进行了解如何填报。
您好亲亲，很荣幸为您解答哦~ 8000块工资为啥扣300多的税：亲亲 您好 因为分级计算个税。3500免税，5000-3500=1500*元个税，8000-5000=3000*个税。
单位财务人员在申报个人所得税时把收入弄错了，所以导致最终需要缴纳300元的个人所得税。单位的财务人员因为一些原因并没有如期申报个人所得税，在当月统一把1至10月份需要申报的个人所得税做了一次性申报的处理。
第二类就是早期因为企业的原因导致下岗的人员，这一类是可以进行一次性补缴的，但是这样的人如果选择了一次性补缴，那么所用的费用就要自己承担，需要企业承担的费用要自己进行整体承担。
个人所得税的扣费标准如下：2018年8月31日，修改个人所得税法的决定通过，起征点每月5000元，2018年10月1日起实施最新起征点和税率。
税率变了，现在按累计交费算的，只要你这一年，交税的额度达到36000，那税率就从3%跳到10%了。你8000的工资，减去5000，不就剩下3000吗？按10%交税，就是300，丝毫不差。
